Δευτέρα, 3 Ιανουαρίου 2011

Αξιοκρατικές μετατάξεις

Οι Ελληνες πολιτικοί μας έχουν συνηθίσει στην κακοδιαχείριση του κρατικού μηχανισμού, με τα ρουσφέτια, την έλλειψη αξιολόγησης και πραγματικής διοίκησης. Γι’ αυτό δικαιούμεθα να είμαστε ιδιαίτερα καχύποπτοι με τη μέθοδο των μετατάξεων που επέλεξε η κυβέρνηση, προκειμένου να μην απολύσει υπαλλήλους από το ευρύτερο Δημόσιο. Εχει μεγάλη σημασία να γίνουν οι μετακινήσεις προσωπικού με αξιοκρατικά κριτήρια και να έχουν πραγματικό αντικείμενο εργασίας, που να το ξέρουν και να το αποδέχονται, οι μετακινούμενοι υπάλληλοι. Αν δεν συμβεί αυτό, οι πιθανότητες είναι μεγάλες να προκληθεί χάος σε ένα ήδη διαλυμένο κράτος και να αποκτήσουμε μια νέα γενιά δημοσίων υπαλλήλων που όχι μόνο δεν θα ασχολούνται με τη δουλειά τους, αλλά θα την αντιλαμβάνονται πλήρως ως καθαρή αργομισθία.

Φόρμα επικοινωνίας: Η Γνώμη σας για την συνέχεια της σελίδος μας;

Όνομα

Ηλεκτρονικό ταχυδρομείο *

Μήνυμα *

Σύνδεση με αξιόπιστες σελίδες.

our visitors are from around the world

Flag Counter